3月3日，为进一步提升工会服务高水平应用型大学建设的能力和水平，校工会组织举办了2023年工会干部读书会暨工会年度工作布置会。校工会委员、各分工会主席等25人参加了会议。

读书会邀请我校人艺学院党委书记朱美燕为大家作《打造服务品牌》的主题报告。他阐述了服务的内涵及基本特征、服务所面临的挑战、品牌的内涵及基本要素，提出打造服务品牌的对策，要树立正确的服务经营理念，进行服务品牌的正确定位，不断改善服务质量，提出服务水平，打造出具有时代特点和个性特色的服务品牌。

校工会副主席俞松坤全面回顾了2022年的主要工作，分析工会工作存在的问题，并对2023年工作作出部署。2023年重点抓好以下五项工作：一是深入学习贯彻党的二十大精神，当好教职工思想的“引路人”；二是扎实推进校园民主管理提质增效，保障职工民主权利。三是开展“爱在宁工”等特色活动，抓好青年教师教学竞赛活动，动员广大教职工建功立业；四是开展惠民暖心工程，不断提高教职工生活品质；五是推进教职工文化品牌建设，打造“健康校园”。

校党委委员、副校长、工会主席戴志伟作了讲话。他指出，《工会法》明确“维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责”。学校工会应在服务学校事业高质量发展方面下功夫，在服务教职工发展、生活品质提升方面下功夫，推动学校工会工作更加符合时代要求、实践需要、群众期盼，打造“特色鲜明、品质过硬”的服务品牌，真正把工会的主要职能转化成了工作品牌的影响力优势，得到了广大教职工的广泛认可。他对下一阶段工会工作提出了新的要求：一是进一步提高站位，突出思想引领。发挥工会作为党直接领导的群众组织的优势，找准工会工作的切入点和结合点，引导教职工将个人成长与学校事业同向同行、融为一体。发扬工会工作的优良传统，深入细致地做好思想政治工作，切实履行政治责任。二是进一步聚焦发展，团结动员广大教职工为建设高水平应用型大学贡献智慧和力量。继续深入开展“爱在宁工”等特色活动，团结和带领教职工建功立业，在服务高质量高水平发展的主战场贡献力量。围绕学校综合改革发展大局，完善两级教代会制度，助力学校治理体系和治理能力现代化建设。三是进一步提质增效，关心关爱教职工。结合校庆40周年，举办退休教师荣退仪式，增强教师的职业荣誉感、使命感。充分激发分工会活力，提高协助解决教职工子女入学问题，为教职工办实事、做好事、解难事。稳步提升教职工的福利，实施暖心爱心工程，提高广大教职工的获得感归属感。